Lönekartläggning och analys

10 mars — 14 april, online

För vem Förtroendevald
Aktivitetstyp Kurs
Omfattning 10 tim under 5 veckor
Datum och plats 10 mars — 14 april Online
Sista anmälningsdag 24 februari
Ingen avgift
F-märkt Kursen är F-märkt, vilket innebär att du, som förtroendevald, får gå kursen på betald arbetstid. Tänk på att ha en dialog med din arbetsgivare i god tid i förväg.

I denna fortsättningskurs får du veta mer om varför lönekartläggning är så viktig, hur en lönekartläggning går till och vad som är bra att tänka på inför lönekartläggningen på din egen arbetsplats.

Kursen blandar självstudier online med tre kursledarledda webbseminarium. 

Samverkan, roller och ansvar

Syftet med kursen är att du ska få den kunskap du behöver för att vara en aktiv samverkanspart i arbetet med lönekartläggning och analys på din arbetsplats.

Du träffar andra förtroendevalda som står inför samma process och får tips och råd från kursledarna och de som vet hur lönekartläggning och analys går till.

Tid och plats

  • 1. Välkommen till kursen lönekartläggning (webbseminarium), 10 mars, 13.00—14.00, online
  • 2. Vad är lönekartläggning? (självstudier), 11 mars — 23 mars, online
  • 3. Kartläggning och analys av lika arbete (självstudier), 11 mars — 23 mars, online
  • 4. Halvlek - erfarenhetsutbyte, fördjupning och frågor (webbseminarium), 24 mars, 13.00—15.00, online
  • 5. Kartläggning och analys av likvärdiga arbeten (självstudier), 25 mars — 13 april, online
  • 6. Kartläggningsklar (självstudier), 25 mars — 13 april, online
  • 7. Avslutning (webbseminarium), 14 april, 13.00—15.00, online

Anmäl dig här

För dig som är medlem i Unionen, logga in för att fortsätta

Hjälp oss göra Unionen bättre

Hjälpte informationen på denna sida dig?

Betyg