Med 260 ombud från hela landet och drygt 150 motioner att diskutera och fatta beslut om är demokratin i självklar fokus under Unionens kongress. I kongresslokalerna finns också det ”showroom” som tagits fram för att redovisa den åtta år långa demokratiresa som många förtroendevalda och andra medlemmar har varit en del av.
Publicerad 10 okt. 2023
Beslutet att påbörja ett arbete för att fördjupa Unionens demokrati togs redan på kongressen 2015, och efter en förstudie drog själva projektet igång tre år senare. Det har involverat förtroendevalda på flera olika nivåer och även många vanliga medlemmar.
För mig handlar demokrati om personliga möten, dialog och nyfikenhet för varandra.
– Vi finns på plats under kongressen, dels för att vi nu slutrapporterar projektet, dels för att det är viktigt att hålla demokratifrågorna levande. För mig handlar demokrati om personliga möten, dialog och nyfikenhet för varandra. Flera av de förtroendevalda som varit involverade finns på kongressen och fungerar som ambassadörer för en fortsatt diskussion. Vi har också en digital arbetsyta i verktyget HowSpace där vi lyfter det arbete som har gjorts och kongressdeltagarna har möjlighet att komma med sina inspel kring olika demokratifrågor, processen fortsätter säger Annika Johansson som har jobbat med demokratiprojektet.
Fackförbunden är viktiga demokratibärare
En av de förtroendevalda som varit med under hela demokratiresan är Birgitta Holmlund.
– För mig är fackförbunden viktiga demokratibärare i samhället, och jag brinner för att även de medlemmar i Unionen som inte har klubb ska få möjlighet att påverka förbundet.
Birgitta berättar om en av de delar av demokratiprojektet där hon var involverad. Med hjälp av det digitala dialogverktyget Howspace bjöd de in medlemmar på små företag inom forskning och utveckling i Stockholms- och Uppsalaregionen för att diskutera frågor kring distansarbete och deras arbetsmiljö.
– Det blev en fantastisk dialog mellan deltagarna, där de kunde dela erfarenheter med varandra. Jag känner att jag för egen del fick en djup insyn i den förändrade arbetsvärld som många lever med, där deras inlägg i vissa fall kunde komma kl 2 på natten. Och för mig blev det också tydligt att intresset för att kunna vara med och påverka är större än vad vi många gånger tror.
Jag känner att jag för egen del fick en djup insyn i den förändrade arbetsvärld som många lever med
Dialog med medlemmarna
Ytterligare två förtroendevalda som har varit drivande i demokratiprojektet är Helena Åsell från Mälardalen och Anders Karlsson från
region
Bergslagen.
– Inom projektet hade vi digitala möten med medlemmar som nyligen tagit ett förtroendeuppdrag . Det kändes som en positiv erfarenhet att kunna berätta om regionernas roll och diskutera kring hur medlemmarna kunde påverka frågor inom Unionen, säger Helena Åsell.
Även Anders Karlsson ser positivt på de möjligheter som projektet har gett att föra en dialog med medlemmarna kring hur de kan vara med och påverka.
– En viktig sak som jag har lärt mig är att demokrati inte kan tas för givet. Och för att demokratin ska fungera behöver det finnas förutsättningar för att fler röster än min egen kan höras, säger Anders.
Är du nyfiken på att läsa mer om erfarenheterna från demokratiprojektet? Läs om slutrapporten här.
Nästa artikel
”Det finns inget viktigare just nu än att engagera sig i demokratiskt arbete”, slog Therese fast när hon talade inför Unionens kongress under torsdagen den 12 oktober. Talet handlade till stor del om de hot demokratin står inför, även här i Sverige.
– Vi som är vana vid frihet och demokrati möts nu av lagförslag som vi för några år sedan inte trodde var möjliga. Som begränsar människor från att vara fria, att göra sina livsval. Att forma sina egna liv, sa Therese.
För två år sedan firade vi 100 år av demokrati i Sverige. Kanske är det lätt att ta demokratin för givet när vi haft den så länge. Men det är viktigt att komma ihåg att demokratin inte plötsligt monteras ned över en dag. Utan förändringarna sker sakta men säkert, beslut för beslut. Therese berättade hur hon nyligen hade samtalat med fackliga kollegor i Polen och Ungern som bekräftade att de inte heller hade kunnat föreställa sig den utvecklingen vi ser där idag.
– Därför måste vi vara vaksamma på när vi rör oss i fel riktning. Som tar oss bort från det toleranta och inkluderande samhälle som vi vill se, som vi är vana att se.
Samtalet fortsatte handla om att vi lever i en tid av stor osäkerhet och omställning, och vad det gör med oss människor. Att det är lätt att luta sig mot det man känner till och är välbekant med i stället för att orka leva i ovisshet och osäkerhet. I det skapas utrymme för krafter som vill att vi ska sluta oss och vara mindre öppna än vad vi varit som land och nation tidigare.
– Vi måste höja våra röster. Även om det är svårt och ibland känns jobbigt måste vi orka det. För det finns livsluft i missnöjet och rädslan. Vi får inte göda vår största fiende; hopplösheten.
Vi måste höja våra röster. Även om det är svårt och ibland känns jobbigt måste vi orka det.
TCO har ända sedan grundandet haft som uppgift att värna demokratin. Therese berättar att frågan prioriteras extra högt just nu, eftersom att man, tyvärr, ser att det är nödvändigt. Hon underströk fackföreningarnas viktiga roll i att bidra till förändring:
– Vi kan ställa krav på arbetsgivare, på politiken, på det politiska samtalet. Vi kan komma med förslag och konstruktiva lösningar för att förändring ska kännas positiv. Vi kan visa en annan väg än polarisering och populism, och att den är möjlig.
Vi kan ställa krav på arbetsgivare, på politiken, på det politiska samtalet. Vi kan visa en annan väg än polarisering och populism.
Therese konstaterar att det än så länge är lite tomt på barrikaderna, även om vi inte är helt ensamma. Men att vi i fackföreningsrörelsen är en viktig del av demokratins ryggrad och att vi måste stå stadigt med en tydlig och klar röst.
– Ni och vi behövs för tron på framtiden. Annars passiviseras människor. Samtiden slits isär. Då får vi inte den förbättring av samhället och arbetslivet som vi vill se. Vår uppgift nu är att med vår samlade styrka visa att det finns en annan väg och en annan berättelse.
