Gröna drömmar och nya jobb: Så lyckas du i omställningen

Hur ser din karriär ut om fem, tio eller femton år? Den gröna omställningen förändrar inte bara hur vi lever, den ritar om hela arbetsmarknaden. Vissa jobb går i graven, medan nya spännande roller dyker upp. Det är nu du har chans att rusta dig för framtiden och skapa en karriär som gör skillnad.

Lyssna

Illustration med kvinna som omfamnar jordklotet. Grön bakgrund.

Den gröna omställningen är inte bara en nödvändighet för planeten, utan också en drivkraft för en omvälvande förändring på arbetsmarknaden. Enligt World Economic Forums (WEF) rapport "The Future of Jobs 2025" skapas miljontals nya jobb när samhällen ställer om till en grönare och mer digitaliserad framtid. För den som är redo att satsa öppnas möjligheter på vid gavel – det gäller bara att välja rätt dörr.

– Hela samhället påverkas, så vi behöver tänka om på nästan alla områden, säger Åsa Thambert, omvärldsanalytiker på TRR.

Åsa Thambert nämner produktion, där företag i högre grad måste ta hand om produktens hela livscykel och därför lära sig mer om olika material, hur man återvinner och återbrukar. Eller dataanalytiker som kan dra slutsatser kring exempelvis smarta fastigheter och hur vi optimerar energianvändningen.

Jobb på väg bort – tack och adjö

En stor del av de jobb som försvinner är enligt WEF repetitiva och rutinbaserade roller. Automatisering och digitalisering gör det lätt för datorer och robotar att ta över.

Kassapersonal: Självscanningskassor och automatiserade betalningslösningar tar över i matbutiker och varuhus.
Administrativa assistenter: AI och digitala verktyg som effektiviserar arbetsflöden minskar behovet av traditionellt pappersarbete.
Telefonsupport och kundtjänstroller: Chatbotar och AI-assistenter gör sitt intåg.

Åsa Thambert, TRR

Det betyder inte att jobb försvinner spårlöst, istället förändras de.

– Många gånger är det snarare innehållet i jobbet som förändras än att jobbet försvinner, därför handlar det ofta om att bygga på det du redan har. Vill du bolla tankar kring din karriärutveckling kan du boka rådgivning hos oss på TRR, säger Åsa Thambert.

Kundtjänstpersonal kan förvandlas till “customer experience specialists” som hanterar mer komplexa frågor, och administration utvecklas mot projektledning och dataanalys.

Jobb som blomstrar i den gröna omställningen

Men den gröna omställningen och den tekniska utvecklingen skapar också spännande möjligheter, som:

Hållbarhetsstrateg: Varje företag behöver någon som styr mot klimatmål och hållbarhetsstandarder.
Sol- och vindkraftstekniker: Med fler gröna energiprojekt ökar behovet av experter som bygger och underhåller anläggningar.
Dataanalytiker och AI-specialister: Digital transformation kräver att någon tolkar data och utvecklar smarta AI-lösningar.
Urban miljödesigner: Specialister som skapar gröna, hållbara städer med fokus på smart arkitektur och miljövänliga lösningar.
Cirkulära ekonomiexperter: Företag som vill bli mer resurseffektiva och sluta kretsloppen anställer experter inom återvinning och återanvändning.

Så gör du dig redo för framtiden

Den gröna omställningen är inte bara en utmaning, den är också en möjlighet att ta nästa steg och bygga en karriär som känns rätt för både dig och planeten.
– Ta chansen att rusta dig för framtiden, säger Åsa Thambert.
Ja, din drömkarriär kanske inte finns ännu, men är troligtvis på väg att skapas

Här är några tips till dig på vägen:

Fyll på verktygslådan: Lär dig nya saker! Kurser i hållbarhet kopplat till ditt yrke kan ge ett lyft.
Tänk grönt: Intressera dig för hur din bransch påverkas av klimatomställningen.
Sök det meningsfulla: Det är enklare att motiveras när du känner att ditt jobb bidrar till något större.

Hjälp oss göra Unionen bättre

Hjälpte informationen på denna sida dig?

Betyg

1

2

3

4

Nästa artikel

Framtidens kompetens: Vilka färdigheter behöver du år 2030?

Arbetsmarknaden är i förändring – och det går snabbt! Enligt World Economic Forum kommer en tredjedel av våra färdigheter förändras eller bli föråldrade inom fem år. Men ingen panik. Se det som en chans att utvecklas, vässa dina styrkor och rusta dig för framtidens möjligheter.

Kvinna går mot nya mål. Illustration mot grön bakgrund

Snabba teknologiska framsteg, behovet av en grön omställning och ekonomiska utmaningar gör att vi alla behöver se över vår kompetens. Det menar World Economic Forum, WEC, i sin senaste rapport "Future of Jobs Report 2025".
Så vad ska man då satsa på? Här är vad WEC förutspår.

Tech-färdigheterna som boostar din karriär

Digitaliseringen rullar på i raketfart och tekniska färdigheter blir allt viktigare. Tänk AI, dataanalys och maskininlärning – framtidens jobbraketer! Som tjänsteman handlar det om att inte bara kunna använda dessa verktyg utan att förstå hur du kan ta smarta beslut med hjälp av data.

Rapporten lyfter roller som "dataanalytiker", "AI-specialist" och "digital transformationsexpert" som framtidens vinnare. Om du inte redan börjat utforska dessa områden är det kanske dags nu. Vem vet, en onlinekurs i AI kan vara det som skjutsar dig in i framtiden!

Kreativitet och teamwork – dina ess i rockärmen

Teknik i all ära, men det är de mänskliga färdigheterna som gör dig oersättlig. Din kreativitet, problemlösningsförmåga och ditt kritiska tänkande är ovärderliga i en värld där mycket automatiseras. Arbetsgivare vill ha talanger som kan tänka nytt och lösa komplexa utmaningar.

Och glöm inte mjuka färdigheter! Emotionell intelligens och samarbetsförmåga är mer eftertraktade än någonsin. De bästa teamen byggs av människor som kan förstå varandra, hantera olikheter och skapa en inkluderande arbetsmiljö.

Kärnkompetenser nu och i framtiden

Framtidens arbetsmarknad kommer att kräva en mix av tekniska och mänskliga färdigheter, och några av de viktigaste kärnkompetenserna (det som på engelska kallas core skills) är enligt rapporten:

Analytiskt tänkande och innovation: Förmågan att lösa komplexa problem och tänka nytt är avgörande.
Flexibilitet och resiliens: Världen är föränderlig, och de som snabbt kan anpassa sig är vinnarna.
Emotionell intelligens: Att förstå och hantera både sina egna och andras känslor är en superkraft i team och ledarskap.
Kritiskt tänkande och problemlösning: Fatta bättre beslut genom att analysera och utvärdera information.
Teknisk kompetens: Grunder i programmering, dataanalys och förståelse för tekniska system är snart lika självklara som att kunna hantera ett e-postprogram.

Skills på uppgång

Enligt rapporten finns det dessutom kompetenser som är extra heta just nu, och förväntas bli ännu viktigare framöver, som:

Grön teknologi och hållbarhet: Kompetens inom miljövänlig teknik är hett eftertraktad.
Kundupplevelse och design: Förmågan att skapa användarvänliga lösningar är en konkurrensfördel.
Cybersäkerhet: Med ökad digitalisering kommer också större behov av att skydda data och system.
Medarbetarhälsa och välbefinnande: Förståelse för hur man bygger en hälsosam arbetsmiljö blir en allt större konkurrensfördel.
Affärsutveckling och strategi: Strategisk kompetens och förmågan att identifiera nya affärsmöjligheter står högt på listan.

Livslångt lärande – din karriärs superkraft

Om det är något du ska ta med dig, är det att livslångt lärande är här för att stanna. Framtiden tillhör de som aldrig slutar lära sig. För oss tjänstemän betyder det att hela tiden uppdatera sig med nya färdigheter – och det finns massor av resurser att ta hjälp av.
Tre tips för att lyckas:

Sätt upp mål för ditt lärande: Fråga din chef eller kollegor vilka färdigheter de tror blir viktiga och hur du kan utvecklas. Sätt sedan upp mål för ditt lärande. Små, tydliga mål hjälper dig att bygga momentum. Vad vill du kunna om ett år?
Se till att få det du behöver. Kompetensutveckling är inte bara ditt ansvar, arbetsgivaren har också en viktig roll. Prata med HR eller din chef om hur ni kan skapa en plan som gynnar både dig och företaget.
Skräddarsytt stöd. Glöm inte att du som medlem i Unionen även kan vända dig till TRR för rådgivning och ekonomiskt stöd. TRR erbjuder allt från karriärvägledning till hjälp med att finansiera utbildningar. Börja med ett samtal för att se hur de kan hjälpa dig att ta nästa steg!