Uppdraget som Arbetsmiljöombud

Grattis du är vald till arbetsmiljöombud! 

Som arbetsmiljöombud (skyddsombud) i Unionen verkar du för att du och dina arbetskamrater ska må bra av och på jobbet. Du arbetar både med den sociala och organisatoriska arbetsmiljön. Du är dessutom chefens bästa stöd i arbetsmiljöarbetet.

Många vittnar om att uppdraget är utvecklande, lärorikt och roligt. Och att det ger en bra känsla att kunna bidra till att förbättra för alla i både stort och smått.

In English: The role of work environment representative

Introduktionsfilm om ditt uppdrag

Titta på introduktionsfilmen där ombudsmännen Emma och Andreas berättar om vad ditt uppdrag som arbetsmiljöombud innebär.

Ca 9 minuter lång.

Kom i gång med ditt uppdrag!

Redan från starten är det bra att ha en struktur för arbetsmiljöarbetet. Börja med att fundera på vad du vill uppnå med ditt uppdrag. Gör sedan en enkel att-göra-lista för hur du vill lägga upp arbetet. Här får du några bra och viktiga tips på vad den kan innehålla:

• Om det inte redan finns upparbetade samarbetsrutiner, ta kontakt med din chef/arbetsgivare och ta reda på hur arbetsmiljöorganisationen ser ut hos er. Föreslå gärna regelbundna möten för att diskutera arbetsmiljön. 

• Gå en kurs för att komma i gång med uppdraget. 

• Ta reda på om det finns en företagshälsovård och vad de hjälper till med.

Arbetsgivaren ansvarar för arbetsmiljön

Som arbetsmiljöombud har du en viktig roll för att dina kollegor ska må bra på arbetsplatsen. Men du är också ett viktigt stöd för arbetsgivaren, som är den som alltid har det yttersta ansvaret för att arbetsmiljön är bra. 

För att du ska kunna sköta din uppgift bra har du rätt till information och att ta del av handlingar som rör förändringar med betydelse för arbetsmiljön, exempelvis omorganisationer. Du har rätt till ledighet från ordinarie arbetsuppgifter för att du ska kunna sköta ditt uppdrag. Om du behöver utbildning i arbetsmiljöfrågor har du rätt till ledighet för utbildning på betald arbetstid.

Hitta former för samarbete

Tillsammans med arbetsgivaren, klubben eller arbetsplatsombud och andra förtroendevalda inom Unionen kan du arbeta för att öka medvetenheten kring arbetsmiljöfrågor. Frågor om exempelvis arbetstid, organisationsutveckling och kompetensutveckling kan ni med fördel driva gemensamt. 

Stöd från Unionen:

1. Ombudsmän på Unionen-kontoret nära dig.

2. Unionens medlemsrådgivning.
3. Digitala verktyg under Mitt uppdrag på unionen.se
4. Ett brett utbud av kurser och aktiviteter för att rusta dig för uppdraget. 
5. Hetluft - Unionens digitala nyhetsbrev med artiklar och kurstips, senaste nyheterna från avtalsrörelsen, pågående kampanjer och mycket mer.