”Det viktiga för mig är att Unionens medlemmar ska känna att de har nytta av sitt medlemskap, oberoende av om de är chefer, egenföretagare eller anställda.” Det säger Victoria Kirchhoff, Unionens nyvalda första vice ordförande som har en bakgrund både som anställd och egenföretagare.
Vid Unionens kongress i början av oktober valdes ny ledning för Unionen. Peter Hellberg valdes till ordförande, Victoria Kirchhoff till första vice ordförande och Martin Johansson till andre vice ordförande.
Unionen Egenföretagare träffar Victoria för att höra vem hon är och vad hon brinner för i sin nya roll. Vi frågar också om vad som händer den närmsta tiden.
Både varit anställd och egenföretagare
Victorias bakgrund är främst inom marknad och kommunikation, allt ifrån tidningar till böcker, reklam och spel.
- Ett spel jag var med och gjorde var Bamsegympa åt gymnastikförbundet, där det i konceptet finns ett spel som uppmuntrar barnen att röra på sig.
Under de senaste åren har hon varit egenföretagare där hon hjälpte organisationer med strategisk utveckling och marknadsföring. Att bli egenföretagare säger hon egentligen var en slump.
- Jag lämnade en anställning som jag haft väldigt länge och medan jag sökte nytt jobb så kom förfrågningarna in, berättar hon.
En insikt från tiden som egenföretagare är vikten av att nätverka.
Som egenföretagare behöver du arbeta själv på ditt nätverk och hitta dina egna kollegor som du har utbyte av.
- Som anställd har du ju dina kollegor, medan du som egenföretagare behöver arbeta själv på ditt nätverk och hitta dina egna kollegor som du har utbyte av. Både för att hitta uppdrag och för att komplettera min egen kompetens, men också för att helt enkelt inte bli ensam. Jag insåg under den här tiden hur viktigt det är för mig med de sociala sammanhangen.
En annan insikt från tiden som egenföretagare är att dela upp arbete och fritid.
- Att gå runt med ständigt dåligt samvete för det jag borde göra sliter otroligt, säger hon. Jag landade i att det verkligen var bättre att vara ordentligt ledig när jag väl tog ledigt – och jobba när jag hade bestämt mig för det.
Efter lång tid som anställd med bra villkor och trygghet, ville Victoria ge sig själv så goda förutsättningar som möjligt även som egenföretagare. Hon tog hjälp av en rådgivare för att få råd om hur hon skulle göra med pension, försäkringar och ekonomisk buffert. Rådgivaren tryckte verkligen på att ha bra försäkringar, berättar Victoria.
Jag har lärt i efterhand om vikten av att ta ut lön för att få sjukersättning, a-kassa och pension
- Mina intäkter valde jag att lägga upp som buffert så det tog ett tag innan jag tog ut lön, säger hon. Men jag har lärt i efterhand om vikten av att ta ut lön för att få sjukersättning, a-kassa och pension.
För egenföretagare är tryggheten extra skör
Med alla de här erfarenheterna, både som anställd och som egenföretagare vill nu Victoria jobba för att alla på arbetsplatsen ska känna sig välkomna och uppleva konkret nytta med att vara medlemmar.
- Och just för egenföretagare är tryggheten extra skör. Här tycker jag att vi som fackförbund ska kunna bidra, både med information och även med konkreta lösningar för försäkringar och pension.
Ett område som Victoria är extra nyfiken på är utvecklingen av AI där hon tror att det kommer finnas positiva effekter men även utmaningar i framtiden.
- Vi som fackförbund behöver vara vaksamma på utvecklingen av AI och bidra till att arbetsmarknaden verkligen drar nytta av den på ett positivt sätt, säger hon.
Fullt upp och väldigt roligt
Hur ser den närmaste tiden ut för en första vice ordförande i Unionen?
- Det har verkligen varit fullt upp sedan kongressen i början av oktober. Idag avslutades själva introduktion. Den närmaste tiden har jag bland annat möte med presidiet, TCO-styrelsen, genomgång med press och säkerhetsrutiner och så ska jag delta vid Handelns dag. Mitt nya liv är kort sagt fullt upp och väldigt roligt!
Medlemskap i Unionen Egenföretagare
Genom medlemskapet får du bland annat tillgång till affärsjuridisk rådgivning 10 gånger per år (en timme per ärende), affärscoachning samt möjlighet att teckna förmånliga försäkringar för dig och ditt företag.
I början av sommaren trädde ett antal nya lagar i kraft. Några av dem kan det vara särskilt viktigt att vara medveten om som egenföretagare.
Ny regel för att vila sitt företag – treårsregeln
För att kunna få a-kassa som egenföretagare behöver man antingen lägga ned sitt företag helt eller ha det vilande. Tidigare var regeln att man fick använda den typen av lösningar endast en gång vart femte år.
Under pandemin, som slog hårt mot just gruppen egenföretagare, infördes en tillfällig regel som gjorde det möjligt att flera gånger kunna tillfälligt vila sitt företag och få a-kassa. Vid årsskiftet upphör nu den tillfälliga pandemi-regeln och ersätts med en där man får pausa företaget en gång per treårsperiod.
Därför är treårsregeln ett mycket bra förslag
Att driva eget företag innebär ju i sig att ta en risk, och att det finns en grundläggande trygghet även för företagare är därför otroligt viktigt. En förändring av femårsregeln till tre år är mycket positiv eftersom egenföretagare nu inte behöver vänta lika länge innan de på nytt kan ansöka om a-kassa.
Medellivslängden i Sverige stiger stadigt, vilket också påverkar pensionerna. I takt med att vi lever allt längre behöver också pensionskapitalet du har tjänat ihop räcka längre.
Riktåldern kallas det som styr vid vilken ålder man får ta del av de olika delarna av den allmänna pensionen. Från 2029 höjs den från 66 år till 67 år, något du som närmar dig pension kan använda som riktmärke för hur du ska planera för din pension fram till dess.
Den nuvarande mervärdesskattelagen (moms) har omarbetats och uppdaterats och ersätts med en ny från 1 juli. Regeringens syfte är att göra den mer lättförståelig och lättillämpad. Därför har den nya lagen fått en ny struktur, moderniserats språkligt och anpassats till mervärdesskattedirektivets begrepp, struktur och systematik.
Några konkreta förändringar har dock införts och de berör främst företag med en blandad momspliktig/momsfri verksamhet. Förändringen ger även föreningar ökade möjligheter att tillhandahålla tjänster utan moms.
Från halvårsskiftet infördes en tillfällig skattefrihet från elförbrukningen för laddning av vissa fordon (personbil klass I, lätt lastbil, moped och cykel) i anslutning till arbetsplatsen. För att du ska slippa skatt behöver laddningspunkten eller eluttagen tillhandahållas av arbetsgivaren. Reglerna gäller för förmåner som har tillhandahållits under perioden den 1 juli 2023 till den 30 juni 2026.
Många egenföretagare arbetar hemifrån, men det är viktigt att understryka att laddplats vid personens bostad, även om den också fungerar som arbetsplats, inte omfattas av skattefrihet. Den nya regeln är tänkt att uppmuntra till arbetsresor med elbil.
Opinion
Unionen välkomnar reform av SGI
En utredning har lämnat förslag om ett nytt sätt att beräkna sjukgrundande inkomst (SGI). Allra tydligast blir det för egenföretagare och kombinatörer som ofta har svårt att bevisa vilka inkomster de kommer att ha framgent. "Det är förstås efterlängtat och väldigt bra att det nu äntligen kommer ett sådant förslag", säger Martin Linder.
Bra förslag från EU-kommissionen: Egenföretagare ska få betalt i tid!
EU-kommissionen har föreslagit att en övre gräns införs på 30 dagar för betalningar (kommersiella transaktioner) och att om tiden överskrids ska det automatiskt läggas på en ränta. Det är ett positivt besked för Unionens egenföretagarmedlemmar.