Partiledarna måste sluta skillgissa!
Se vilka partiledare som kompetensutvecklar sina skills. Och vilka som verkar tro att de redan kan allt…
Se vilka partiledare som kompetensutvecklar sina skills. Och vilka som verkar tro att de redan kan allt…
Vi behöver alla se till att våra skills är uppdaterade så att kompetensgapet fylls. Magdalena, Muharrem, Daniel, Nooshi har tagit sig tid att svara på Unionens enkät om hur de ser på sin kompetensutveckling. Ulf, Ebba, Jimmie och Johan verkar tycka att de kan allt redan.
Unionen tillfrågade partiledarna hur de kompetensutvecklat sig det senaste året. Undersökningsperiod: 26 april-15 maj. Nedan presenteras partiledarnas svar i bokstavsordning efter deras förnamn.
Har du kompetensutvecklat dig de senaste 12 månaderna? |
Ja |
Vilken kompetens anser du att du behöver fylla på med? |
Som nytt språkrör finns det många olika områden jag behöver utvecklas inom! Det handlar bland annat om att fördjupa mina ledarskapskunskaper i en komplex organisation som ett politiskt parti är, men även om att fördjupa mig i olika samhällsfrågor för att förstå olika perspektiv och ta fram förslag som möter de utmaningar vi står inför. Jag ser att jag framöver vill utveckla min kompetens särskilt inom arbetsmarknadsfrågor, ett viktigt område som har stor politisk betydelse idag, och som jag gärna skulle sätta mig in i mer. Som tidigare trafikpolitisk talesperson så har jag under de senaste 12 månaderna fått utveckla min kompetens inom trafik- och infrastrukturfrågor, något jag tycker är mycket intressant och en kunskap som hjälpte mig i mitt riksdagsarbete. Jag ser kompetensutveckling och livslångt lärande som en viktig del av Sveriges utveckling framåt, detta kommer vara helt centralt i den stora gröna omställning Sverige står inför. Omställningen till ett fossilfritt samhälle skapar tusentals jobb här och nu. Om utvecklingen fortsätter i snabb takt så kommer många nya arbetstillfällen att växa fram. |
Varför behöver du just den kompetensen? |
Se svar ovan |
Har du kompetensutvecklat dig de senaste 12 månaderna? |
Avböjt att svara på enkäten |
Vilken kompetens anser du att du behöver fylla på med? |
– |
Varför behöver du just den kompetensen? |
– |
Har du kompetensutvecklat dig de senaste 12 månaderna? |
Avböjt att svara på enkäten |
Vilken kompetens anser du att du behöver fylla på med? |
– |
Varför behöver du just den kompetensen? |
– |
Har du kompetensutvecklat dig de senaste 12 månaderna? |
Avböjt att svara på enkäten |
Vilken kompetens anser du att du behöver fylla på med? |
– |
Varför behöver du just den kompetensen? |
– |
Har du kompetensutvecklat dig de senaste 12 månaderna? |
Ja |
Vilken kompetens anser du att du behöver fylla på med? |
En fördel med mitt jobb är att jag lär mig nya saker hela tiden, genom alla intressanta människor jag får träffa och verksamheter som jag får besöka. Något som jag uppskattar att ha fått lära mig mer om den senaste tiden är hur desinformation på sociala medier brer ut sig, och hur olika krafter manipulerar det demokratiska samtalet. |
Varför behöver du just den kompetensen? |
Vi ser hur krafter, både utom vårt land och inom vårt land, försöker splittra och undergräva vår demokratiska ordning, genom bland annat desinformation på sociala medier. Det ser jag väldigt allvarligt på, och vi behöver stärka vårt demokratiska självförsvar. |
Har du kompetensutvecklat dig de senaste 12 månaderna? |
Nej |
Vilken kompetens anser du att du behöver fylla på med? |
Tidshantering och organisering. |
Varför behöver du just den kompetensen? |
Som partiledare har man väldigt många olika arbetsuppgifter och det är ofta fullt upp. Att kunna skilja på sin arbetstid och lediga tid är avgörande för att få ihop livet, men också för att kunna vara mer närvarande när man är på jobbet och när man är med familjen. Det är centralt för att kunna få utvecklas i sin roll. |
Har du kompetensutvecklat dig de senaste 12 månaderna? |
Ja |
Vilken kompetens anser du att du behöver fylla på med? |
Jag jobbar för att alla människor i det här landet ska få det bättre och jag behöver veta var behoven är störst och var resurserna behöver sättas in. Därför behöver jag hela tiden träffa vanliga människor och lyssna på vad de har att säga. Det är ett lärande jobb att vara partiledare. Jag kan inte bara sitta på mitt kontor och läsa underlag och rapporter, även om det såklart också är viktigt. |
Varför behöver du just den kompetensen? |
Se svar på den förra frågan. |
Har du kompetensutvecklat dig de senaste 12 månaderna? |
Avböjt att svara på enkäten |
Vilken kompetens anser du att du behöver fylla på med? |
– |
Varför behöver du just den kompetensen? |
– |